JORNADA DE CONVIVENCIA CON EL PERSONAL DE LA COMANDANCIA DE MARINA.

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os ADN tuvimos la gran suerte, el 18 de mayo de 2013,  de poder pasar una jornada con el personal y familiares de la Comandancia de Marina de Málaga. Fuimos invitados como agradecimiento por haber asesorado y también haber empezado el jardín ornamental y decorativo que tienen la intención de cuidar y seguir expandiendo.

Haciendo gala de su gran organización, lo tenían todo más que preparado en el momento que llegamos. Un poco inquietos porque, para la mayoría de nosotros, era la primera vez que entrábamos en un lugar como este. Sin embargo, esa inquietud, desapareció en cuestión de pocos minutos. Nos recibieron con la cordialidad que se recibe a las personas ya conocidas y eso hizo que nos sintiéramos totalmente a gusto.

El personal de la Comandancia, además de otras viandas, preparó una espectacular paella que hizo la total delicia de los peques, que además, se llevaron unos cuantos regalos que tenían preparados. Los mayores también dieron muy buena cuenta de la paella y así se comprobó, porque no quedó ni un grano. Buena señal. Un diez para el chef, que era el Primer Comandante.

A continuación, como estaba programado, estuvimos de visita en la Patrullera Tagomago, que estaba atracado en el Puerto de Málaga por motivos logísticos. Como era de esperar, la tripulación de a bordo, fue de lo más cordial y nos explicó todo lo que no conocíamos, que no era poco, por cierto. Al acabar esta visita, tuvimos la oportunidad de montarnos en el trenecito turístico que recorre todo el Muelle 1. A esto, ya nos creíamos que había terminado nuestra jornada cuando apareció la última sorpresa: un pequeño tour por las playas de Málaga Capital en un Catamarán. Un final increíble para esta maravillosa jornada.

Esta visita queríamos hacerla porque hay muchas instituciones en Málaga que son semi – desconocidas y que, por diversos motivos, parecen que están ocultas. Fue un gran momento sociabilizador, en el cual aprendimos muchísimo y expandimos un poco más nuestra zona de confort. Muchísimas gracias por este día.

X Semana de la Participación y el Voluntariado.

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oda empresa quiere que su producto sea conocido a través de los escaparates que puedan tener a su alcance. Esta es una máxima entendible y coherente de la que todos somos capaces de aprender, sea cual sea el producto que queramos que se exponga. Por eso, los ADN de Limasa, necesitamos que nuestro producto lo conozcan la mayor cantidad de personas posibles. No ya por el hecho de considerarnos con la autoestima suficiente para creernos que estamos haciendo un buen trabajo, si no también para que nuestra labor pueda mejorar y tener en cuenta las críticas, opciones y consejos que debamos obtener.

Nosotros, los Agentes Dinamizadores de Limasa, tenemos consciencia que somos un grupo que debemos de aprender cada día y no hay mejor medio que la misma ciudadanía, de la cual formamos parte activamente. Por eso, además de acercar a nuestro entorno la labor a que nos dedicamos, queremos que nos expongan sus inquietudes y consejos.

No hay mejor escaparate para poder explicar nuestro producto que la Semana del Voluntariado que organiza todos los años el Ayuntamiento de Málaga. Este año entre el 17, 18 y 19 de mayo. Otro año más estuvimos en un stand donde pudimos acercanos más a la ciudadanía y por donde pasaron cientos de personas. En dicho stand hicimos talleres de huerto ecológico urbano, juegos para niños y, sobre todo, tuvimos el contacto que nunca dejamos de tener con Málaga.

 Otra inmensa oportunidad que no debemos desaprovechar es el conocimiento y acercamiento a otras entidades y asociaciones que también se presentan en esta Semana del Voluntariado y participación. Por ello, aprendemos cada día un poco más. Por nuestro afán de tener mayor contacto con nuestro entorno.

ENTREGA DE LA BANDERA DE LA PAZ A LA CIUDAD DE MÁLAGA

La Dra. Alicia Rodríguez, Presidenta del Comité Internacional de la Bandera de la Paz, junto a D. Francisco de la Torre, Alcalde de la ciudad. En un momento de la entrega de la Bandera de la Paz a la ciudad de Málaga, a la que se le concedió el nombramiento de "ciudad de paz".

Para hablar de la Bandera de la Paz tenemos que hablar de su creador, el artista, filósofo, viajero… Nicolas Roerich (1874-1947), autor de 7500 obras pictóricas, de algo más de una treintena de obras literarias  e inspirador y creador del llamado “Pacto Roerich”, un acuerdo internacional para la protección del arte, la cultura, las instituciones científicas, y los artistas, durante periodos de guerra o conflicto, y que fue suscrito en 1935 por los Estados Unidos y los países miembros de la Unión Panamericana, entre otros. En 1937 el Pacto sería ratificado por todos los países que integraban la Liga de Naciones, organización precursora de las Naciones Unidas, a cuya creación también contribuyera Roerich. Fue en esta organización que el pacto recibió el nombre de “Convención para la protección de los valores culturales en el caso de los conflictos armados”. España se acogería a este pacto en dos ocasiones, en 1960 y en 1992.



Madonna, de N. Roerich, sosteniendo la Bandera de la Paz



Roerich aporta, además, una señal para distinguir en estos periodos de conflicto los objetos o instituciones a proteger: la Bandera de la Paz, una bandera blanca con una circunferencia roja que contiene tres círculos también rojos que simbolizan la unidad del pasado, presente y futuro, y la unidad del pensamiento-sentimiento-acción necesarios para la instauración de la paz, así como el concepto de unidad en la diversidad. La idea del pacto fue además apoyada por personajes como Albert Einstein y Rabindranaht Tagore, entre otros referentes ilustres de la ciencia, la cultura y las artes. Por su actividad cultural y por inspirar el pacto para la protección de la cultura, el arte y la ciencia, Nicolas Roerich fue nominado al Premio Nobel de la Paz en 1937.

El Comité Internacional de la Bandera de la Paz  fue creado por Nicolas Roerich y continuado por la Dra. Alicia Rodríguez desde hace más de 25 años, y su función no es otra que llevar el mensaje de paz que simboliza la Bandera de la Paz, dando a conocer a su iniciador, así como su obra.

Cuando conocí a Alicia Rodríguez, hace ya algunos años, no podía imaginar los estrechos vínculos que tiempo después se iban a generar entre nosotros. Profesionalmente Alicia es actriz, es quizá la más destacada actriz latinoamericana, la más galardonada y reconocida. Desde que era niña ha dedicado su vida al escenario, dedicando muchos años de su carrera profesional a la cadena de televisión mexicana Televisa. Sin embargo, la Dra Alicia Rodríguez compatibiliza su larga carrera artística con su labor de Presidenta del Comité Internacional de la Bandera de la Paz, Organismo No Gubernamental de Naciones 

Palabras de agradecimiento y reseña histórica del origen de la Bandera.

Unidas, por lo que lleva 25 años dedicados a dar a conocer dicha bandera, el Pacto Roerich por la Paz y la Cultura, e intentando transmitir una cultura de paz a aquellas instituciones públicas o privadas, asociaciones, estamentos, colegios… que acogen la Bandera de la Paz, porque constituye también un compromiso. Pero si bien Alicia es mexicana, lo es de adopción, porque lo cierto es que la Dra Alicia Rodríguez es malagueña, pero desde su niñez se afincó en el país azteca. Así que no es de extrañar el especial arraigo que tiene con su tierra natal, que visita regularmente todos los años, y la especial importancia que ha dado al hecho de que su “Málaga la bella” acoja la Bandera de la Paz. No podemos dejar pasar por alto que Alicia Rodríguez, por su prolongada labor a favor de la paz en muchos países, fue nominada al Premio Nóbel de la Paz en 1997.

El 24 de septiembre de 2012, tuvimos el privilegio de participar en la ceremonia de entrega de la Bandera de la Paz al pueblo y ciudad de Málaga, en la persona de su Alcalde, en un acto lleno de significado, al que asistieron también el Jefe de Protocolo, la Directora de Área de Derechos Sociales, y un nutrido grupo de simpatizantes y colaboradores del Comité Internacional de la Bandera de Paz, así como algunos Agentes Dinamizadores.

La Bandera de la Paz en el Patio de Banderas del Ayuntamiento de Málaga

Tras hacer una breve reseña sobre los antecedentes históricos de la Bandera de la Paz, y agradecer en nombre del Comité Internacional de la Bandera de la Paz, Organismo No Gubernamental de Naciones Unidas, al pueblo de Málaga (en la persona de su Alcalde) la oportunidad ofrecida, di paso a la Dra. Alicia Rodríguez. Esta, en un acto solemne (al tiempo que sonaba el “himno a la alegría”), hizo entrega de la Bandera a don Francisco de la Torre. Seguidamente, tras dirigir unas palabras a todos los asistentes, referidas al Símbolo de la Bandera de la Paz y a la necesidad de instaurar una cultura de paz, otorgó a Málaga el nombramiento de “ciudad de paz”, dando por terminado el acto.

Y esta es la razón por la que desde entonces podemos encontrar la Bandera de la Paz ondeando en un lugar de honor, en el Patio de Banderas del Ayuntamiento de Málaga, junto a las señas de Málaga, Andalucía, España y la Unión Europea.  Todo un símbolo que debiera dar sus frutos.

Miguel Ángel del Puerto

Más información sobre el Comité Internacional de la Bandera de la Paz en http://www.banderadelapaz.org/



Conferencia de los ADN en ANEMPA.

Antonio Martos y Ely Ramírez, en la mesa de la Conferencia junto al representante de Ronald McDonald y la representante de CUDECA.

Siempre hemos sabido y hemos tenido conciencia de lo importante que es que nuestro trabajo, como voluntariado corporativo, sea conocido dentro de nuestra empresa, pero también sabemos de la importancia que debe de tener que se tenga conocimiento puertas afuera de nuestro entorno laboral, para que sea más comprensible y conocida nuestra labor. Así que, cuando nos  informaron que nos habían invitado formar parte para participar de forma activa en las jornadas de ANEMPA que se celebraron en el Palacio de Congresos de Málaga, Los Agentes Dinamizadores, no tuvimos ninguna duda: debíamos de ir.

Ely Ramírez, momentos antes de su exposición.

Expusimos nuestro trabajo en forma de conferencia, donde asistieron representantes de las empresas más importantes de recogida de residuos sólidos y reciclaje del país. Sabíamos que era una oportunidad única y que nuestras experiencias podían ser reconocidas por muchas empresas con comportamiento similares a la nuestra. En dicha conferencia, Antonio Martos, como nuestro representante, pudo explicar pormenorizadamente todas las actividades que llevamos realizando durante nuestra existencia como grupo integrante de la RSE. Debíamos compartir mesa con alguna asociación que pudiera exponer su relación con nosotros, así que, sin ningún tipo de problemas, nos acompañaron representantes de CUDECA y de La Casa Funadación Ronald McDonald. También, nuestra compañera Ely Ramírez, tuvo la oportunidad de pronunciar su entrada, paso y sentimiento que le conlleva ser un componente activo de los Agentes Dinamizadores de Limasa.

Gracias a estas jornadas y a la conferencia, algunas empresas se han puesto en contacto con nosotros para saber más de nuestro trabajo y conocer proyectos futuros. También tienen interés en saber cómo puede ser la puesta en marcha de este voluntariado en sus plantillas. Nosotros siempre estaremos dispuestos a ofrecer nuestros conocimientos y experiencias a quien tenga necesidad. 

Las 12 Horas de Solidaridad.

El 3 de noviembre es el día de nuestro Patrón, Fray Escoba – no podía ser de otra forma – y todos los años se ha celebrado un pequeño acto para conmemorar este día y también poder otorgar menciones y distinciones a diversos compañeros por razones diversas. Sin embargo, este año, los Agentes Dinamizadores de Limasa, desde enero, estábamos siempre intentando, en cada reunión que teníamos, aportar alguna nueva idea o proyecto para realizarla este día. Siempre llegábamos a la conclusión que debíamos realizar algún acto que pudiera transmitir un impacto social y de solidaridad. Así fue cómo, poco a poco, se fue macerando la idea hasta culminarla en “12 Horas de Solidaridad”. Consistente en intentar recaudar el máximo alimento posible no perecedero para donarlo a Bancosol y unirnos así a la Gran Recogida que estaban preparando en un gran acto; alguien comentó, como los telemaratones de la tele. Todos los Agentes Dinamizadores estuvimos de acuerdo en llevar a cabo esta gran jornada. Y nos pusimos manos a la obra.

La Caja Blanca, lugar del evento.

Lo primero que debíamos de decidir es cómo podíamos congregar a las máximas personas posibles y la idea surgió casi sola. Podíamos ponernos en contacto con asociaciones y grupos de baile y proponerles nuestra intención para ese día. La respuesta no pudo ser más satisfactoria ni forzando la situación. Todos los grupos y asociaciones quisieron unirse a nuestra propuesta sin ningún pero ni objeción. Así que con la satisfacción de saber que podíamos tener las doce horas cubiertas en actuaciones, nos dedicamos a encontrar el espacio oportuno para tal evento. Después de escrutar varios escenarios, nos decantamos por “La Caja Blanca”. El lugar proponía buenas sensaciones y sus instalaciones eran del todo adecuadas para hacer cómoda nuestra aventura y que todos los participantes tuvieran una actuación placentera y  emotiva. En definitiva, que sólo se preocuparan de su actuación y no tuvieran en mente nada ajeno a su labor. El aforo no lo advertimos pequeño, sin embargo hubo un par de momentos que hubieran faltado butacas. Consideramos que el espacio exterior de “La Caja Blanca”, debía de ser aprovechado también, así que nos pusimos en contacto con varias asociaciones para que participara con nosotros. De nuevo la gran satisfacción de saber que las asociaciones contactadas no tuvieron ningún impedimento en colaborar. 

Pepe y Crespo en el Stand de los Agentes Dinamizadores.

En total pasaron por el escenario más de setecientos participantes, fragmentados en más de cincuenta actuaciones y más de veinte asociaciones. Con estos datos, sólo nos retrasamos veinticinco minutos. Quiere decir que, después de doce horas, sólo tuvimos el error de esos minutos. El público asistente fue algo más de tres mil personas, donde reinó la sonrisa, el agrado y la educación. Ni un solo instante de tensión. En la parte exterior participó un taller de reciclaje y huerto ecológico de los Agentes Dinamizadores de Limasa. Estuvieron en todo momento acompañados en otras carpas por la Asociación ASPAIDE, Asociación CUDECA que obsequió a sus visitantes con su símbolo, un pequeño Girasol; MADRE CORAJE y su rincón del Yoga, Fundación Ronald McDonald y con una pequeña mención especial a nuestros amigos ARTEA - T, que estuvieron las 12 horas con juegos para los niños, con  pintacaras y globoflexia. También tuvimos la excelente colaboración de PROTECCIÓN CIVIL.

El Alcalde de Málaga, D. Francisco de la Torre, acompañado por Dña. Ana Navarro, Concejala de Medio Ambiente, nos concedió una visita, la cual pudimos aprovechar para que fueran los encargados de entregar nuestras menciones a Silverio Soto por su gran trabajo como artista del flamenco y Francisco Muñoz Soler por su maestría poética, compañeros nuestros que dimos a bien que recibieran nuestra Mención por su labor fuera de nuestra empresa y así poder dar a conocer un poco más las inquietudes que los trabajadores de Limasa poseemos fuera de nuesta vida laboral. También nos visitó, cómo no, D. Rafael Arjona, D. Luis Martín y D. Javier Carralero, que siempre están dispuestos a apoyarnos en cada una de las aventuras que nos embarcamos.

Todas las asociaciones, grupos de baile y empresas participantes, lo hicieron con el total y absoluto carácter altruista. Sólo podemos agradecerles su inmensa confianza y la gran aportación que nos dedicaron en este día. Todos los participantes podéis comprobarlos en el cartel anunciador. Muchísimas gracias a todos.

Los Agentes Dinamizadores de Limasa que participamos en este evento, nos sentimos orgullosos por nuestra labor, así como por todos los participantes como por el público, que se entregó a la causa. Sólo queda decir cuántos kilos fueron recaudados… ¡¡6.000 Kilos!! Esta es la cifra, donde el mérito es de todos los participantes y asistentes. Fue una jornada con un enorme éxito que se lo tienen y deben de repartir entre todos los que estuvieron trabajando de un modo u otro en las “12 Horas de Solidaridad”.

A continuación, os presentamos un artículo de Rubén González y su peculiar punto de vista de este día.

Ana, Ara, Javi y Cristóbal.

Parte de las 6 toneladas de alimentos.

Víctor, Carmen Y Pepe Suvires.

Nuestra mascota... DYNAMIC.

De cómo un Gran Agujero se puede convertir en una Cajita de Cerillas.

 Y al entrar vi el cajón. La primera percepción que tuve era la profundidad que tenía. Me pareció un profundo hueco, un enorme espacio que no sabía si podía ser rellenado en esas doce horas; no tenía la seguridad de poder entregar esa inmensa caja repleta de comida. Mi percepción sobre la misma me asustaba. Pensaba en todas las horas y tiempo que empleamos para que al final del día esa gran caja la pudiéramos entregar llena. En ese momento me acordé de la conversación que mantuvimos con Fernando Alcaraz, Gerente de Madre Coraje, sobre la empatía necesaria para realizar estos trabajos, aunque no me gusta equiparar la tarea que realizamos este día con la palabra “trabajo”. Ésta parece que requiere un esfuerzo, sacrificio y una recompensa pragmática y material. Y en este caso no es así. Prefiero llamar a esta tarea, labor. Una labor donde la empatía es un componente básico, puesto que, los alimentos que íbamos a conseguir recaudar no tenían ni nombres ni apellidos. No sabíamos a quién iba a ir destinada esa cantidad de alimentos. De eso se trataba, de hacer esta labor para un fin desconocido. Es así cómo puedes realizar tu cometido de una forma más ilusionante.

Sin embargo me di cuenta de una cuestión. Nosotros podíamos considerarnos como meros recaudadores de estos paquetes, puesto que sólo ofrecíamos los medios necesarios para que ese gran boquete pudiera ser tapado a base de kilos de alimentos; pero no podíamos comportarnos con los merecedores de esta acción. No. Los grandes merecedores eran las personas que, estando en sus casas, abrían su despensa o se entretenían en ir a comprar ese kilo y depositarlo en el inmenso agujero. Sí tiene su valor. Ellos tampoco podían tener ni el más pequeño conocimiento a qué familia iba destinado ese paquete que llevaban en la mano y lo entregaban en una urna. Admiro a esas personas.

Y empezó las “12 horas Solidarias”. La sensación que tenía era de estar empezando un gran día, de estar ante un acontecimiento que, al terminar, podíamos estar orgullosos. Esa era mi sensación y mi presión. Además de disfrutar del día, también quería tener esa responsabilidad. No tenía muchas oportunidades de poder salir y comprobar cuál era el estado del “Inmenso Boquete”, mas las veces que lo hacía, cada vez parecía más pequeño… y más pequeño. Hasta que a media tarde, se convirtió en una pequeña caja de cerillas y mis compañeros tuvieron que amontonar los alimentos al lado de la cajita. Esto me hacía tener más energía cada vez que pasaban las horas. No sentía el cansancio; el ver cómo se multiplicaba la cantidad de alimentos cada vez que podía salir, me hacía también multiplicar mis ganas y fuerzas.

Y terminó las “12 Horas Solidarias”. Me impresionó el sentimiento de empatía que tuvieron los asistentes a nuestro acto. Sabían de la situación que estamos viviendo y no dudaron en aportar lo que le pedimos. Aunque para nosotros, el gesto de entregar un kilo de alimento no pueda tener un especial valor, seguro que para la familia que lo recibe sí. Me impresionó mi cambio de percepción, de “Un Gran Agujero” a “Una cajita de cerillas”. Cómo podía haber tenido ni siquiera, la más mínima duda de que ese Gran Agujero se podía convertir en una insignificante cajita. Eso sí, ya en mi casa recapacité que la única solución al problema social que estamos viviendo, no es este. No es la caridad por la caridad. Eso es así. Pero comprendo que existen miles de familias que necesitan un ahora y un ya. Existen familias donde no pueden comprender otra forma de subsistir ahora y necesitan esos alimentos ya. Sin embargo, me sentí inmensamente bien, puesto que comprobé que no está todo perdido y que la sociedad puede cambiar. Que somos conscientes de nuestro hábitat y que somos capaces de mejorarlo.

Rubén González.

2º Certamen por Parejas para trabajadores de Limasa y familiares.

El pasado 29 de septiembre los Agentes Dinamizadores de Limasa tuvieron la oportunidad de organizar el 2º Certamen de Pesca por Parejas para los trabajadores de Limasa y familiares. Siempre tenemos en cuenta las preferencias y prioridades que nos hacen llegar nuestros compañeros a la hora de realizar alguna actividad y, en esta ocasión, no iba a ser menos; puesto que tenemos una gran tradición y cultura dentro de nuestra empresa en el arte de la pesca, donde está calificado como más que un deporte.

La pesca está considerada como un verdadero arte por una gran cantidad de nuestros compañeros, de los cuales se puede aprender gran cantidad de conceptos y técnicas. Es un verdadero placer poder realizar esta actividad, ya que sabemos que es muy apreciada y aprovechada. También sabemos que es una grandísima oportunidad para que siga y se mejore la convivencia entre compañeros que tienen una afición en común.

Esta vez se realizó el certamen en Bolonia (Cádiz) y, aunque la meteorología no acompañó, la ilusión y las ganas no bajaron ni un grado en los participantes. Tanta eran las ganas de que todo saliera bien – que gran parte de “culpa” la tiene nuestro compañero Antonio Tudela – y que puesto que era imposible entregar los diplomas a los ganadores del certamen en la misma pesquera por el grandioso chaparrón que en ese momento caía, lo hicieron en un original escenario: en el mismo autobús. Y como se debe observar en las fotos, no se puede apreciar ni el menor atisbo de disgusto o preocupación. Los Agentes Dinamizadores de Limasa tenemos el convencimiento que vamos por el buen camino y que merece la pena el trabajo que estamos realizando para nuestros compañeros.

A continuación, los ganadores, no antes sin agradecer a todos su participación y colaboración… ¡¡Hasta la próxima!!

1º. Jesús Ballesteros Jimena y Marcos Vargas Santana.
2º. Miguel Tudela Mayorga y Antonio Tudela Mayorga.
3º. Francisco Prieto Gómez y Daniel Villodres García.
4º. Francisco Arisa Fernández y Julio Recio Urbano.

Los ADN en la Conferencia Final Emprendimiento + Inserción y en la Charla – Coloquio con José Gómez, Gerente de Emaùs en Bilbao.

José Gómez, charlando con los ADN y varias asociaciones más.

Una cuestión primordial para los Agentes Dinamizadores de Limasa es saber aprender de las oportunidades que se le ofrecen, porque sabemos que debemos de tener conciencia de nuestro alrededor  y una de las formas es informarnos e intentar estar presente, en la medida de nuestras posibilidades, en actos donde nos pueda ser útil lo que se exponga y así poder ponerlo en práctica en nuestros proyectos. Sabemos que nuestro aprendizaje será continuo, que no debemos bajar la guardia y creernos que todo lo tenemos hecho o que nosotros podemos dar más de lo que la sociedad nos da. Así que por eso no podemos desaprovechar la oportunidad que nos brinden para conseguir escalar un pasito en nuestro aprendizaje. Todo esto lo hacemos para poder plasmarlo en nuestros proyectos y que cada vez sean más y de mejor calidad. No nos proponemos metas algunas, por eso debemos tener una continua formación que sea acorde a nuestro trabajo. Y esto es lo nos pasó el pasado veinte se septiembre.

Ese día, por la mañana, asistimos a la “Conferencia Final Emprendimiento + Inserción”, donde nos dieron a conocer las diferentes tareas que se han realizado en los últimos tres años, para que el programa de inserción tuviera el éxito que ha tenido en diferentes comunidades de España. También estuvo como invitada la Presidenta de la Asociación Agorà de Italia y pudimos comprobar que tanto el problema de inserción y buenas prácticas, como su tratamiento, no tiene fronteras políticas y la solución es semejante en cualquier lugar.

Por la tarde tuvimos la gran oportunidad de tener una charla – coloquio en la sede de Arrabal con el Gerente en Bilbao de Emaùs donde también asistieron otras asociaciones de Málaga que se dedican a la inserción social y laboral y a las buenas prácticas. Estuvimos más de tres horas debatiendo, charlando y hasta discutiendo sobre varios temas como la inserción y su problemática actual; cuál debe de ser la forma de abordar el tema y las diferentes posibilidades de cambiar el rumbo para que todo el trabajo de los últimos años no caiga en saco roto, siendo lo más importante la inserción del mayor número de personas posibles; buscando caminos alternativos que hasta hoy, lo más seguro que no se habían planteado por la fotografía actual social y económica. También hubo un debate sobre la RSE y su comportamiento dentro de la sociedad, que, por supuesto, pudimos comprobar que debemos mejorar lo que nos concierne en la RSE como voluntariado corporativo,  para intentar no caer en la desidia o hacer valer nuestra posición en la sociedad. Sin embargo, el tema estrella fue Emaùs. José Gómez, el Gerente, nos explicó con gran claridad y paciencia, cómo desde ser conocidos como los Traperos de Navarra, han podido llegar a ser la empresa líder en inserción y buenas prácticas tanto en Francia como en el País Vasco. Nos hizo saber que se puede hacer, que la inserción es posible y que todos podemos poner algún granito en este mundo. Nos estuvo comentando cómo es posible que económicamente sea viable una empresa de estas características, la cual siempre tendrá como punto básico la inserción de las personas y es su único cometido, no el de ganar dinero. Nos expuso las diferentes empresas que forman el entramado de esta cooperativa (no entienden otra forma de que se involucre la gente, un gran acierto) y la forma que tienen de trabajar cada una de ellas. En fin, los Agentes Dinamizadores de Limasa agradecen enormemente esta oportunidad y esperamos que no sea la última. Siempre debemos avanzar, siempre.

Mesa de la Conferencia.